Aquella frase de “mamá, quiero ser artista” ya no es muy común en las casas españolas. Ahora, lo que se oye es “mamá, quiero ser teleoperador” o “mamá, quiero ser dependiente en El Corte Inglés”. Pues según un informe basado en jóvenes de entre 18 y 30 años, los destinos laborales preferidos apuntan a tres nombres: Telefónica, El Corte Inglés y la Administración Pública.

Según un estudio elaborado por la consultora PeopleMatters, uno de cada tres jóvenes entrevistados muestran preferencia por trabajar como funcionario.
El informe, basado en una muestra de 1.802 personas de 18 a 30 años, revela que los salarios, el ambiente laboral, la flexibilidad de horarios y los planes atractivos de carrera son los principales factores que hacen que una empresa se convierta en “preferida” por los jóvenes.

Otras razones son la notoriedad global de la empresa, que viene determinada por su solidez financiera, su experiencia personal como cliente o consumidor, y la publicidad que realiza la misma.

En materia salarial, dos de cada tres jóvenes quieren un sueldo fijo que les permita compaginar su vida profesional con la personal. En cuanto al horario, los jóvenes no apuestan tanto por reducir jornada como por el hecho de que ésta se adapte a su ritmo de vida. En concreto, la mitad de los encuestados trabajaría 40 horas a la semana, aunque casi una tercera parte, principalmente mujeres, preferiría que fueran menos.

Fuente: ibercampus.es